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企业年金是什么?企业年金有什么用?企业年金怎么提取?

来源:会计实战基地 发表时间:2020-01-21 16:18:05 作者:耿笑 阅读量:6128

【导读】:最近发现很多学员都来问企业年金的相关事宜,对企业年金看法也是不相同的,小编就给大家整理了关于“企业年金是什么?企业年金有什么用?企业年金怎么提取?”相关事宜,希望可以帮到大家正确...

最近发现很多学员都来问企业年金的相关事宜,对企业年金看法也是不相同的,小编就给大家整理了关于“企业年金是什么?企业年金有什么用?企业年金怎么提取?”相关事宜,希望可以帮到大家正确的认识企业年金,希望可以帮助大家决定是否选择企业年金。

企业年金定义、作用、提取.png


一、企业年金是什么?

企业年金采取的是自愿购买原则,企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。


二、企业年金有什么用?

企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系的“第二支柱”。随着时代的发展,企业年金已经越来越普遍,也成为大多数企业补充养老金计划,又被很多人称为"企业退休金计划"或"职业养老金计划",而且已经成为所在国养老保险制度的重要组成部分。


三、企业年金怎么提取?

参加企业年金的相关人员,在退休后除了可以享受基本养老待遇,同时也是可以享受年金领取待遇。年金账户中积累的资金,可一次性领取,也可分期领取。

领取企业年金的情况分为以下几种:

1、达到法定退休年龄,职工可选择一次性领取或分期领取

2、职工出现出国定居的情况时,可一次性领取

3、职工因病(残)导致职工丧失了劳动能力,可申请一次性或分期领取

4、在退休前死亡,继承人可申请一次性领取

那么很多人就会问了,我到底能领多少企业年金呢,举个例子,小明月工资5000元,从35岁开缴企业年金,退休后每月额外领2300元。

这个2300元是怎么得来的呢?

小明今年35岁,他的月工资有5000元,假如从2015年开始加入企业年金计划,假定此时的企业缴费比例为个人工资的8%,个人缴费企业年金比例为企业缴费的50%,年均投资收益为5%,假如不考虑工资增长这一条件,那么他在退休时年金账户累积可达35万元左右。

在退休以后,上述职工如果选择20年分月领取,那么他每月可领取2300元左右的补充养老金。如果考虑到工资增长的因素,退休后领取的年金将更高。

以上就是会计实战基地小编给大家带来的关于“企业年金是什么?企业年金有什么用?企业年金怎么提取?”相关事宜,希望可以帮到你们。成功永远留给有准备的人,会计实战基地将一直陪伴您的会计生涯,祝大家工作顺利、备考顺利!

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